أصدرت الهيئة العامة للقوى العاملة تعميماً بشأن ضوابط الزي والمظهر الوظيفي للعاملين فيها، في إطار حرصها على تعزيز الهوية المؤسسية وترسيخ الصورة المهنية أمام الجمهور، وبدأ العمل به اعتباراً من الأول من نوفمبر الجاري
التزام بالمظهر اللائق وتجنب الملابس اللافتة والرياضية والممزقة
وحددت الهيئة عدداً من الضوابط أبرزها الالتزام بالمظهر اللائق والنظيف والمرتب واختيار الألوان الهادئة وتجنب الملابس اللافتة أو التي تحمل عبارات غير لائقة وحظر الملابس الرياضية أو الممزقة وتجنب المبالغة في الإكسسوارات إلى جانب تغطية الوشم أثناء العمل.
الزي المعتمد للموظفين والموظفات وإلزام المفتشين بالسترة ذات الصفة الضبطية
وشددت على ضرورة ارتداء بطاقة التعريف الوظيفية بصورة ظاهرة طوال ساعات العمل، وحددت الزي المعتمد للموظفين باللباس الوطني الرسمي أو الملابس ذات الطابع الرسمي، وللموظفات بالزي الرسمي المحتشم ذي الألوان الهادئة.
وأجاز التعميم للعاملين في الأعمال الفنية والميدانية ارتداء الملابس المهنية المخصصة لطبيعة عملهم، وألزم مفتشي العمل بارتداء السترة أو الجاكيت ذي الصفة الضبطية القضائية أثناء التفتيش الميداني.